In the journey of your life, your career should make a difference.

¿Querés ser parte de Ripio pero no encontrás una vacante que se ajuste a tu perfil? Sumate a nuestra base de talentos y sé parte del equipo que está redefiniendo las finanzas en la región.Sobre nosotros 🌎Desde hace más de 13 años lideramos el ecosistema cripto en la región. Hoy somos una de las principales compañías blockchain del mundo con presencia en 8 países, más de 20 millones de usuarios y un equipo apasionado que construye soluciones B2C y B2B sobre tecnología blockchain.¿A quién estamos buscando?Estamos siempre atentos a personas que:✔️ Se desafían a sí mismas y buscan ir un paso más allá✔️ Se anticipan a los cambios en lugar de reaccionar a ellos✔️ Incorporan IA en su día a día como una herramienta natural✔️ Tienen mirada estratégica e innovadora✔️ Vienen a hacer impacto real✔️ Son apasionadas por la tecnología, las finanzas y el ecosistema cripto✔️ Piensan en grande y tienen mentalidad emprendedora¿Te interesa?Si sentís que esto va con vos, cargá tu información para que podamos tenerte en cuenta cuando abramos una búsqueda alineada a tu perfil e intereses.¡Te queremos en el equipo!Nuestra propuesta para vos:#BienestarYFlexibilidad: Tu comodidad está primeroTrabajá 100% remoto desde cualquier rincón del país y durante tres meses ¡desde cualquier parte del mundo! Sumate a nuestra cultura de #WorkFromAnywhere. Disfrutá de vacaciones extendidas, con días hábiles para que puedas descansar y desconectar.Contarás con una prepaga de primer nivel para vos y tu familia, así como con tarjeta de almuerzo mensual y ayuda para los gastos de conectividad.#AprendizajeYEvolución: Que puedas aprender y crecer es fundamental.Te ofrecemos cursos de idiomas para que te comuniques a nivel global, acceso a capacitaciones internas con especialistas del mundo cripto y áreas clave para nuestro negocio. También contarás con un presupuesto para tomar capacitaciones externas.#CelebraciónYReconocimiento: Festejamos en conjunto los logros.Contamos con bonos según performance y resultados de negocio, una semana free en las fiestas de fin de año y un día off en tu cumple para que lo celebres como más te guste.¡Te invitamos a liderar cripto en LATAM! 🚀👉Búsqueda laboral equitativa. El empleador sólo podrá solicitarle la información estrictamente necesaria para el desempeño en el trabajo ofrecido.

🚀 𝗣𝗿𝗼𝗷𝗲𝗰𝘁𝗽𝗲𝗱𝗶𝗮 𝗜𝘀 𝗛𝗶𝗿𝗶𝗻𝗴 — 𝗕𝘂𝘁 𝗡𝗼𝘁 𝗳𝗼𝗿 𝗘𝘃𝗲𝗿𝘆𝗼𝗻𝗲I want to be completely honest.Today, Projectpedia is opening hiring for 10+ different roles. But before anyone applies, there is one thing you should know:𝗧𝗵𝗶𝘀 𝗶𝘀 𝗻𝗼𝘁 𝗮 𝘀𝗮𝗹𝗮𝗿𝗶𝗲𝗱 𝗷𝗼𝗯.Why?1. Not because we don't value talent.2. Not because we want free work.3. Because we are still in the early building phase of our startup.Me and my team are students trying to build something much bigger than ourselves:➡️ A future where AI becomes 𝗮𝗳𝗳𝗼𝗿𝗱𝗮𝗯𝗹𝗲, 𝗮𝗰𝗰𝗲𝘀𝘀𝗶𝗯𝗹𝗲, 𝗮𝗻𝗱 𝗲𝗳𝗳𝗲𝗰𝘁𝗶𝘃𝗲 for every student, regardless of financial background.Some people will ask:"𝐖𝐡𝐨 𝐰𝐨𝐫𝐤𝐬 𝐰𝐢𝐭𝐡𝐨𝐮𝐭 𝐬𝐚𝐥𝐚𝐫𝐲?"The answer is simple:𝐓𝐡𝐢𝐬 𝐨𝐩𝐩𝐨𝐫𝐭𝐮𝐧𝐢𝐭𝐲 𝐢𝐬 𝐧𝐨𝐭 𝐟𝐨𝐫 𝐞𝐯𝐞𝐫𝐲𝐨𝐧𝐞.It is for people who:• Want to experience what it actually feels like to build something from Zero to One.• Want real execution instead of endless theory.• Want to test their limits.• Want to solve real problems.• Want to work with a real startup.• Want to make mistakes, learn fast, and grow faster.Because startups are not built by people looking for comfort.They are built by people looking for impact.𝐖𝐡𝐚𝐭 𝐜𝐚𝐧 𝐰𝐞 𝐨𝐟𝐟𝐞𝐫 𝐭𝐨𝐝𝐚𝐲?1. Real-world startup experience2. Official company certification3. Mentorship & practical learning4. Access to premium tools and resources5. Direct involvement in building a national-level AI platform6. Potential future leadership and salaried opportunities once financial stability is achievedAnd honestly...This hiring is also a test for me.I want to see:• How many people in my network truly believe in contributing before expecting returns.• How many people are willing to build before they benefit.• How many people genuinely care about creating something meaningful for society.Whether 1 person joins or 100 people join, my mission remains unchanged:• I will continue building Projectpedia.• I will continue contributing to AI Literacy, AI Awareness, and AI Adoption.• I will continue working toward a future where quality AI education is available to everyone.If you believe in that vision and want to become part of the journey, you're welcome to apply.Let's build something worth remembering.🔗 Apply Here: https://lnkd.in/daXAzU3M📅 Last Date: 10th June— GJ HARSHBHAIFounder, Projectpedia

About UsHoneywell helps organizations solve the world's most complex challenges in automation, the future of aviation and energy transition. As a trusted partner, we provide actionable solutions and innovation through our Aerospace Technologies, Building Automation, Energy and Sustainability Solutions, and Industrial Automation business segments – powered by our Honeywell Forge software – that help make the world smarter, safer and more sustainable.

Napost noong 4:10:08 PM. Job Title: Social Media ModeratorJob OverviewWe are seeking a detail-oriented and proactive Online…Makita ito at kahalintulad na mga trabaho sa LinkedIn.

Estamos buscando un(a) Asistente Virtual de Recursos Humanos para apoyar en actividades administrativas y operativas del área. Entre sus funciones se encuentran el seguimiento de candidatos, coordinación de entrevistas, actualización de bases de datos, gestión y validación de documentación, atención a consultas, elaboración de reportes y apoyo general en procesos de atracción de talento y administración de personal. Buscamos una persona organizada, responsable y con interés en desarrollarse profesionalmente dentro del área de Recursos Humanos. La posición se desempeña bajo modalidad remota o híbrida, con posibilidad de asistir ocasionalmente a oficinas ubicadas en Paseo de la Reforma, Ciudad de México. La vacante cuenta con incorporación inmediata y oportunidades de crecimiento a corto plazo.

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Buscamos un(a) Asistente Legal Corporativo y de Recursos Humanos para brindar apoyo en actividades administrativas y de seguimiento relacionadas con procesos legales, laborales y corporativos. Será responsable de apoyar en la gestión documental, control y actualización de expedientes, seguimiento de contratos, elaboración de reportes, coordinación de firmas, resguardo de información, atención a requerimientos internos y apoyo en procesos vinculados con cumplimiento normativo y administración de personal. La posición requiere organización, atención al detalle y capacidad para manejar información confidencial. Ofrecemos la oportunidad de desarrollarse profesionalmente en un entorno dinámico con exposición a temas corporativos y de Recursos Humanos. El esquema de trabajo es remoto o híbrido, con posibilidad de actividades presenciales ocasionales en oficinas ubicadas en Paseo de la Reforma, Ciudad de México. Incorporación inmediata.

Onboarding SpecialistLocation: RemoteEmployment Type: Permanent, Full-TimeAbout BiteBite is a fast-growing hospitality technology platform helping venues launch and manage their digital ordering and customer experiences. We work closely with hospitality businesses to get them live quickly, confidently, and set up for long-term success.We have established customers, proven systems, and a growing product, but we still move fast and value people who enjoy getting stuck in and improving how things work.The RoleWe’re looking for an Onboarding Specialist to join our Customer Success team. This role is ideal for someone who enjoys working directly with customers, is comfortable with light technical tasks, and wants to build a career in SaaS and customer success.You’ll be working as part of a broader Customer Success team and reporting directly to the Head of Customer Success. Your primary focus will be helping hospitality venues launch on the Bite platform as smoothly and quickly as possible.Key ResponsibilitiesWork directly with hospitality customers to guide them through onboarding and launch on the Bite platformConfigure customer accounts and ensure setups meet their operational needsAssist with DNS and web domain changes, including editing DNS records and guiding customers where requiredActively manage and reduce Time to Launch (TTL) as the primary success metricCollaborate with internal teams to identify and improve onboarding processes and customer experienceSupport customer launch promotions by preparing flyers and assets using Canva templatesClearly document onboarding steps, changes, and customer requirementsWhat We’re Looking ForStrong communication skills and confidence working directly with customersA genuine interest in SaaS, technology, and customer experiencePrior experience in a SaaS environment is preferred, but not essentialComfortable working with DNS records and basic technical configuration (training provided)Basic HTML knowledge is a nice to have, but not requiredComfortable using tools like Canva and following design templatesOrganised, detail-oriented, and able to manage multiple onboardings at onceAustralia-based and available to work Australian business hoursWhy Join BiteDirect exposure to Customer Success, onboarding, and SaaS operationsOpportunity to grow your role as the business and customer base expandSupportive team environment with clear leadership and directionRemote-first role with flexibility and trustIf you’re excited about helping hospitality businesses succeed and want to build a career in customer success and SaaS, we’d love to hear from you.