Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in Augsburg suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Technischer Sachbearbeiter (m/w/d)“.

• Als Technischer Sachbearbeiter (m/w/d) sind Sie für die Betreuung und Organisation von Instandhaltungs- und Wartungsmaßnahmen zuständig
• Sie koordinieren interne und externe Dienstleister, begleiten kleinere Bau- und Reparaturmaßnahmen und stellen die termingerechte Umsetzung sicher
• Sie übernehmen die Kommunikation mit internen Fachbereichen, externen Partnern sowie Nutzerinnen und Nutzern
• Sie führen Vor-Ort-Termine durch, dokumentieren Ergebnisse und leiten notwendige Maßnahmen ab
• Darüber hinaus bearbeiten Sie Aufträge und Rechnungen und tragen so zu einem reibungslosen Ablauf im technischen Bereich bei

• Sie verfügen über eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung mit technischem Schwerpunkt (z. B. Techniker, Meister, Immobilienkaufmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation)
• Sie haben Erfahrung in der Organisation und Begleitung technischer Maßnahmen, idealerweise im Bereich Instandhaltung, Bau oder Facility Management
• Sie sind versiert in IT-Standardanwendungen wie MS Office; Kenntnisse in SAP und AiBATROS sind wünschenswert
• Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und zuverlässig und bringen Organisations- und Kommunikationstalent mit
• Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab

• Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten bei einer 39-Stunden-Woche
• Zentrale Lage: Das Unternehmen befindet sich im Herzen Augsburgs
• Onboarding: Sie erwartet eine professionelle Einarbeitung von den Experten der Abteilung
• Modernes Umfeld: Sie erwartet eine moderne Arbeitsumgebung, mit neuesten Gerätschaften
• Weiterentwicklung: Das Unternehmen bietet zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Veronica Wild gerne unter 089 954 287 106 zur Verfügung.

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Im Auftrag unseres Kunden in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Leitung Sachgebiet Finanzen (m/w/d)“.

• Als Leitung Sachgebiet Finanzen (m/w/d) verantworten Sie die fachliche und disziplinarische Führung eines Teams
• Dabei steuern und kontrollieren Sie Projektabrechnungsbereiche, Mittelabrufe und Nachweise und sind Ansprechpartner für Prüfungsinstanzen
• Sie arbeiten mit internen und externen Stakeholdern zusammen
• Zudem leiten und koordinieren Sie abteilungsübergreifende Projekte

• Sie haben ein abgeschlossenes finanzwirtschaftliches Studium oder verfügen über eine ähnliche Qualifikation
• Idealerweise haben Sie Erfahrung im Projektmanagement sowie der fachlichen und disziplinarischen Führung
• Sie bringen Erfahrung im Umgang mit gängigen IT-Systemen mit, SAP-Kenntnisse sind von Vorteil
• Flexibilität sowie eine zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus
• Sehr gute Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab

• Flexibilität: Genießen Sie die Freiheit durch flexible Arbeitszeiten mit anteiliger Homeoffice-Möglichkeit
• Onboarding: Sie erwartet eine professionelle Einarbeitung von den Experten der Abteilung
• Teamspirit: Freuen Sie sich auf eine flache Hierarchie, schnelle Entscheidungswege sowie regelmäßige Firmenevents
• Weiterbildung: Das Unternehmen bietet zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Veronica Wild gerne unter 089 954 287 106 zur Verfügung.

Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „HR Manager / Arbeitsrechtler (m/w/d)“.

• Als HR Manager / Arbeitsrechtler (m/w/d) verantworten Sie die Bearbeitung nationaler und internationaler arbeitsrechtlicher Fragestellungen, inklusive Steuer- und Sozialversicherungsrecht
• Dabei unterstützen Sie den HR-Director bei der Planung, Koordination und Umsetzung von internationalen Projekten sowie bei personalrelevanten Maßnahmen unter Beachtung gesetzlicher, arbeits- und tarifvertraglicher Vorschriften
• Sie vertreten das Unternehmen in arbeitsgerichtlichen Verfahren, erstellen Richtlinien, Betriebsvereinbarungen sowie arbeitsvertragliche Muster und sorgen für deren rechtskonforme Gestaltung
• Die Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat liegt in Ihrem Aufgabenbereich ebenso wie die Koordination und Betreuung von Entsendungen und internationalen Expatriates
• Darüber hinaus beraten und schulen Sie Führungskräfte und HR-Kollegen in allen arbeitsrechtlichen Themen, treiben die Weiterentwicklung von HR-Prozessen mit voran und arbeiten eng mit der Personalentwicklung zusammen

• Sie bringen eine Ausbildung als Volljurist (m/w/d), Wirtschaftsrechtler (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit arbeitsrechtlichem Schwerpunkt mit
• Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich mit internationalem Bezug; idealerweise haben Sie fundierte Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Erfahrung mit Tarifverträgen, z. B. der Metall- und Elektroindustrie
• Sie besitzen gute Anwenderkenntnisse in MS Office
• Sie besitzen Kommunikationsstärke, diplomatisches Geschick, Durchsetzungsvermögen und interkulturelle Kompetenz
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab

• Langfristige Jobmöglichkeit: Das Unternehmen sucht langfristige Unterstützung im Rahmen einer unbefristeten Festanstellung
• Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten mit anteiliger Homeoffice-Möglichkeit
• Zentrale Lage: Das Unternehmen befindet sich im Herzen Münchens mit guter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
• Onboarding: Sie erwartet eine professionelle Einarbeitung von den Experten der Abteilung
• Modernes Umfeld: Sie erwartet eine moderne Arbeitsumgebung, mit neuesten Gerätschaften
• Weiterentwicklung: Das Unternehmen bietet zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Veronica Wild gerne unter 089 954 287 106 zur Verfügung.

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Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Arbeitsrechtler / HR Legal Counsel (m/w/d)“.

• Als Arbeitsrechtler / HR Legal Counsel (m/w/d) verantworten Sie die Bearbeitung nationaler und internationaler arbeitsrechtlicher Fragestellungen, inklusive Steuer- und Sozialversicherungsrecht
• Dabei unterstützen Sie den HR-Director bei der Planung, Koordination und Umsetzung von internationalen Projekten sowie bei personalrelevanten Maßnahmen unter Beachtung gesetzlicher, arbeits- und tarifvertraglicher Vorschriften
• Sie vertreten das Unternehmen in arbeitsgerichtlichen Verfahren, erstellen Richtlinien, Betriebsvereinbarungen sowie arbeitsvertragliche Muster und sorgen für deren rechtskonforme Gestaltung
• Die Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat liegt in Ihrem Aufgabenbereich ebenso wie die Koordination und Betreuung von Entsendungen und internationalen Expatriates
• Darüber hinaus beraten und schulen Sie Führungskräfte und HR-Kollegen in allen arbeitsrechtlichen Themen, treiben die Weiterentwicklung von HR-Prozessen mit voran und arbeiten eng mit der Personalentwicklung zusammen

• Sie bringen eine Ausbildung als Volljurist (m/w/d), Wirtschaftsrechtler (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit arbeitsrechtlichem Schwerpunkt mit
• Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich mit internationalem Bezug; idealerweise haben Sie fundierte Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Erfahrung mit Tarifverträgen, z. B. der Metall- und Elektroindustrie
• Sie besitzen gute Anwenderkenntnisse in MS Office
• Sie besitzen Kommunikationsstärke, diplomatisches Geschick, Durchsetzungsvermögen und interkulturelle Kompetenz
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab

• Langfristige Jobmöglichkeit: Das Unternehmen sucht langfristige Unterstützung im Rahmen einer unbefristeten Festanstellung
• Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten mit anteiliger Homeoffice-Möglichkeit
• Zentrale Lage: Das Unternehmen befindet sich im Herzen Münchens mit guter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
• Onboarding: Sie erwartet eine professionelle Einarbeitung von den Experten der Abteilung
• Modernes Umfeld: Sie erwartet eine moderne Arbeitsumgebung, mit neuesten Gerätschaften
• Weiterentwicklung: Das Unternehmen bietet zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Veronica Wild gerne unter 089 954 287 106 zur Verfügung.

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Im Auftrag unseres Kunden in Ingolstadt suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Sachbearbeiter Logistik (m/w/d)“.

• Als Sachbearbeiter Logistik (m/w/d) erfassen und bearbeiten Sie eigenständig nationale sowie internationale Sendungsdaten in den IT-Systemen
• Dabei übernehmen Sie die Abfertigung von Fahrzeugen am Fahrerschalter inklusive Annahme, Prüfung und Weiterleitung der relevanten Transportdokumente
• Sie erstellen Frachtpapiere und Begleitdokumente für den nationalen und internationalen Güterverkehr
• Zudem kontrollieren Sie gesetzlich vorgeschriebene Unterlagen auf Vollständigkeit und Richtigkeit
• In enger Abstimmung mit Umschlaglager und Disposition koordinieren Sie die Verladungen und sorgen für einen reibungslosen Ablauf

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistung oder eine vergleichbare Qualifikation, wie Industriekaufmann (m/w/d), Großhandelskaufmann (m/w/d) oder Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)
• Idealerweise konnten Sie bereits Berufserfahrung in der Speditions- oder Logistikbranche sammeln
• Sie bringen Erfahrung im Umgang mit gängigen IT-Systemen mit und verfügen über sehr gute EDV-Kenntnisse
• Flexibilität und Bereitschaft zur Schichtarbeit sowie eine zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

• Langfristige Jobmöglichkeit: Das Unternehmen sucht langfristige Unterstützung im Rahmen einer unbefristeten Festanstellung
• Flexibilität: Genießen Sie die Freiheit durch flexible Arbeitszeiten mit anteiliger Homeoffice-Möglichkeit
• Onboarding: Sie erwartet eine professionelle Einarbeitung von den Experten der Abteilung
• Teamspirit: Freuen Sie sich auf eine flache Hierarchie, schnelle Entscheidungswege sowie regelmäßige Firmenevents
• Weiterbildung: Das Unternehmen bietet zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Veronica Wild gerne unter 089 954 287 106 zur Verfügung.

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Im Auftrag unseres Kunden in Rostock suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Personalsachbearbeiter in Teilzeit (m/w/d)“.

• Als Personalsachbearbeiter in Teilzeit (m/w/d) sind Sie für die Pflege und Verwaltung von Personalakten sowie HR-Daten in den eingesetzten Systemen verantwortlich
• Dabei erstellen Sie Arbeitsverträge, Bescheinigungen, Zeugnisse und weitere personalrelevante Dokumente
• Sie unterstützen den Onboarding-Prozess neuer Mitarbeitender und sorgen für eine reibungslose Integration
• Zudem koordinieren Sie Termine, übernehmen die Kommunikation mit internen und externen Ansprechpartnern und bearbeiten allgemeine administrative Aufgaben im HR-Bereich
• Sie wirken an Prozessoptimierungen mit und übernehmen Sonderaufgaben sowie projektbezogene Themen

• Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit, beispielsweise als Industriekaufmann (m/w/d), Kaufmann für Büromanagement (m/w/d), Großhandelskaufmann (m/w/d) oder mit Schwerpunkt Personal, oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation
• Idealerweise verfügen Sie über mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich HR-Administration, Personalwesen oder als HR Assistant
• Zudem bringen Sie Erfahrung im Umgang mit HR-Software mit und sind sicher in der Anwendung von MS-Office-Programmen
• Eine strukturierte, sorgfältige und diskrete Arbeitsweise zeichnet Sie aus; zudem arbeiten Sie selbstständig, proaktiv und zielorientiert
• Sehr gute Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab

• Flexibilität: Genießen Sie die Freiheit durch flexible Arbeitszeiten bei einer 20- bis 30-Stunden-Woche mit anteiliger Homeoffice-Möglichkeit
• Onboarding: Sie erwartet eine professionelle Einarbeitung von den Experten der Abteilung
• Teamspirit: Freuen Sie sich auf eine flache Hierarchie, schnelle Entscheidungswege sowie regelmäßige Firmenevents
• Weiterbildung: Das Unternehmen bietet zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Veronica Wild gerne unter 089 954 287 106 zur Verfügung.

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Im Auftrag unseres Kunden in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Citrix-Spezialist 100% Remote (m/w/d)“.

• Als Citrix-Spezialist 100% Remote (m/w/d) sind Sie für das Design, die Konzeption, die Implementierung und den Betrieb komplexer Citrix-Umgebungen verantwortlich
• Dabei übernehmen Sie die Administration von Active Directory- und Citrix-GPOs, verwalten Windows Server 2016/2019/2022 sowie Windows 10/11 Clients und sorgen für einen stabilen Betrieb
• Sie administrieren Citrix Virtual Apps and Desktops, Citrix-Farmen (Terminalserver, VDI mit MCS, VDA), Citrix-Infrastrukturserver und Fileserver-Lösungen (z. B. FSLogix)
• Darüber hinaus betreuen Sie die Softwareverteilung mit Ivanti DSM und Microsoft Endpoint Configuration Manager, inklusive Paketierung, Scripting und Clientdesign in VDI-Umgebungen
• Sie führen Tests und Qualitätssicherungen durch, übernehmen Troubleshooting, erstellen Dokumentationen und arbeiten in Projekten rund um Virtualisierung, Deployment und ITSM mit

• Sie haben eine Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation, z. B. IT-Systemadministrator, IT-System Engineer oder IT-Spezialist mit Citrix-Schwerpunkt, abgeschlossen und verfügen idealerweise über eine ITIL4-Zertifizierung
• Sie besitzen sehr gute Kenntnisse in Citrix Virtual Apps and Desktops, Active Directory, Windows Server (2016/2019/2022), Windows 10/11, GPO-Administration sowie in der Softwareverteilung (Ivanti DSM, Microsoft Endpoint Configuration Manager)
• Gute Kenntnisse in VMware (7.x/8.x), Citrix Machine Creation Service sowie Erfahrung im Incident-, Change- und Problem-Management sind wünschenswert
• Idealerweise bringen Sie Projekterfahrung im Infrastrukturumfeld, Kenntnisse im Client-/Server-Deployment und im Umgang mit ITSM-Tools (z. B. OTRS) mit
• Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

• Flexibilität: Genießen Sie die Freiheit durch flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit auf 100% Homeoffice
• Onboarding: Sie erwartet eine professionelle Einarbeitung von den Experten der Abteilung
• Teamspirit: Freuen Sie sich auf eine flache Hierarchie, schnelle Entscheidungswege sowie regelmäßige Firmenevents
• Weiterbildung: Das Unternehmen bietet zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Veronica Wild gerne unter 089 954 287 106 zur Verfügung.

Find Jobs in Germany on Arbeitnow

Gestalte das Gesundheitswesen von morgen – in einer sicheren Arbeitswelt mit Sinn, Stabilität und Gestaltungsspielraum.

Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „Haustechniker / Gebäudetechniker (m/w/d)“.

• Als Haustechniker / Gebäudetechniker (m/w/d) übernehmen Sie die Kontrolle, Betreuung und Überwachung der technischen Gebäudeausrüstung sowie die dazugehörige Dokumentation
• Dabei führen Sie interne Umzüge, kleinere Umbauten sowie Instandhaltungsarbeiten an der Gebäudetechnik durch
• Sie steuern und koordinieren externe Handwerksfirmen, begleiten Instandhaltungs- und Sanierungsmaßnahmen und unterstützen bei technischen Abnahmen
• Zusätzlich sind Sie für die Vorbereitung und Nachbereitung von Sitzungssälen zuständig, bedienen die Veranstaltungstechnik und betreuen Events
• Weitere Aufgaben sind Winterdienst, Entsorgungsmanagement sowie Fahrdienste und administrative Tätigkeiten im Fuhrparkmanagement, wie Fahrzeugpflege oder Räderwechsel

• Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker (m/w/d) für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, Elektroniker (m/w/d), Haustechniker (m/w/d), Hausmeister (m/w/d) oder eine vergleichbare technische Qualifikation mit
• Sie verfügen idealerweise über Berufserfahrung in der Gebäudetechnik, Haustechnik, Instandhaltung oder im Facility Management
• Sie besitzen einen gültigen Führerschein der Klasse B
• Sie zeichnen sich durch Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Serviceorientierung sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise aus
• Sichere Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab

• Work-Life-Balance: freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten bei einer 39-Stunden-Woche in Gleitzeit
• Gesundheit: betriebliche Altersvorsorge und ein breites Sportangebot warten auf Sie
• Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: hier wird Ihre persönliche und berufliche Entwicklung gefördert
• Zentrale Lage: das Unternehmen befindet sich in zentraler Lage. Freuen Sie sich auf eine gute Verkehrsanbindung
• Wertschätzende Arbeitskultur: Die Abteilung legt großen Wert auf ein positives Miteinander. Sie erwartet eine Du-Kultur und ein spürbares Vertrauen der Führungskräfte

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Veronica Wild gerne unter 089 954 287 106 zur Verfügung.

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Hausmeister (m/w/d) in München – starten Sie jetzt Ihre neue berufliche Herausforderung!

Unser Partnerunternehmen in München sucht Sie als „Hausmeister (m/w/d)“.

• Als Hausmeister (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Vorbereitung und Betreuung von Veranstaltungen, inklusive Aufbau und Umbau von Unterrichts- und Seminarräumen
• Dabei führen Sie regelmäßige Gebäude- und Raumkontrollen durch, überwachen Lagerräume und nehmen Warenlieferungen entgegen
• Sie koordinieren und kontrollieren externe Dienstleister wie Reinigungsfirmen oder Handwerksbetriebe und stellen die Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards sicher
• Zudem übernehmen Sie kleinere Reparaturen, Instandhaltungsarbeiten und Reinigungsaufgaben eigenständig und sorgen für Ordnung und Sauberkeit im gesamten Gebäude
• Auch die Betreuung der Medientechnik, regelmäßige Geräteprüfungen sowie die Unterstützung von Mitarbeitenden bei technischen Fragen gehören zu Ihrem Aufgabenbereich

• Sie bringen eine Ausbildung in einem handwerklichen oder technischen Beruf, wie Elektriker (m/w/d), Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d), Tischler (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation als Haustechniker (m/w/d) oder Hausmeister (m/w/d), mit
• Sie verfügen über handwerkliches Geschick, technisches Verständnis und idealerweise bereits Erfahrung in der Hausmeistertätigkeit, Gebäudetechnik oder im Facility Management
• Zuverlässigkeit, Organisationstalent und eine strukturierte sowie eigenständige Arbeitsweise zeichnen Sie aus
• Sichere Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab

• Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf eine 39-Stunden-Woche
• Fahrtkostenzuschuss: Das Unternehmen übernimmt Ihre Fahrtkosten mit öffentlichen Verkehrsmitteln
• Onboarding: Ihre erfahrenen Kollegen stehen Ihnen während der Einarbeitung mit Rat und Tat zur Seite
• Entwicklung: Firmenintern gibt es zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Vielseitigkeit: Freuen Sie sich auf spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld
• Teamspirit: Sie erwarten flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie eine wertschätzende Zusammenarbeit

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Veronica Wild gerne unter 089 954 287 106 zur Verfügung.

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Im Auftrag unseres Partnerunternehmens suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als „IT Administrator (m/w/d)“.

• Als IT Administrator (m/w/d) sind Sie Überwachung und Durchführung der Datensicherung von IT Systemen verantwortlich
• Dazu gehörten auch die ganzheitliche Dokumentation sowie Protokollierung
• Zudem verantworten Sie den Transfer von Datenträgern, einschließlich Dokumentation für den Austausch mit externen Rechenzentren sowie regelmäßige Neuordnung
• Sie pflegen und überprüfen die Lesbarkeit sowie Vollständigkeit von Archivmedien
• Die Archivierung von Dokumenten in SAP gehört ebenfalls zu ihren Aufgaben
• Desweiteren beschäftigen Sie sich mit der Entwicklung von Lösungen zur Automatisierung betrieblicher Abläufe

• Sie bringen ein abgeschlossenes Informatikstudium oder vergleichbare Qualifikation
• Idealerweise haben Sie bereits mehrjährige Erfahrung in der Administration von SAP-Systemen oder in der Datensicherung
• Eine Analyse- sowie Kommunika­tions­stärke gepaart mit hoher Kunden- und Service­orientierung zeichnet Sie aus
• Sehr sichere Deutsch und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

• Onboarding: Ihre erfahrenen Kollegen stehen Ihnen während der Einarbeitung mit Rat und Tat zur Seite
• Gesundheit: Ergonomische Arbeitsplätze sowie zahlreiche Sport- und Gesundheitsangebote sorgen dafür, dass Sie sich rundum wohl fühlen
• Entwicklung: Firmenintern gibt es zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Vielseitigkeit: Freuen Sie sich aufspannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld
• Teamspirit: Sie erwarten flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie eine wertschätzende Zusammenarbeit

Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Anna-Maria Holz gerne unter 089 954 287 105 zur Verfügung.

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